Fastcompany: как найти подход к разным типам руководителей
Главное — найти правильный подход
Bigthink: как «правило двух дней» может значительно облегчить вашу повседневную рабочую рутину
Этот невероятно простой прием поможет вам завести хорошие привычки, избавиться от плохих и уберечься от неудач
ZDNet: ИИ-агенты — это «следующий рубеж», который навсегда изменит нашу профессиональную среду
Следующий этап развития генеративного ИИ будет сосредоточен на системах, способных взаимодействовать самостоятельно. Вот что эта трансформация означает для нашего рабочего пространства
The Guardian: «убивай, служи, выживай»: новая офисная культура поколения Z
В то время как культура офисной суеты выходит из моды, молодые люди начинают действовать по-другому
The Conversation: цифровая многозадачность вредит нашей работе, учебе и сну — вот 7 способов вернуть себе сосредоточенность
Проблемы с дефицитом внимания становятся все более распространенными
NYTimes: последний рабочий день перед пенсией
В американской культуре нет установленного ритуала, чтобы отметить выход на пенсию. Эти люди создали свой собственный.
The Conversation: семь советов, как найти счастье в работе
В среднем человек проводит на работе 90 000 часов в течение всей жизни, так что вы можете попытаться получить от нее удовольствие.
HBR: 6 признаков того, что пора менять работу
В какой-то момент каждый из нас должен принять непростое решение поменять профессиональное окружение. Но к таким важным решениям, как смена работы, нужно подходить обдуманно.
Quartz: еженедельная привычка на 15 минут, которая уменьшила мою тревожность и помогла боссу больше доверять мне
Отношения между руководителем и сотрудником — это гораздо более сложная система, чем некоторые думают
